Bỏ qua để tới nội dung chính

Chính sách bảo mật

Phiên bản 2026-07-18 · Áp dụng từ 18/07/2026

Chính sách này mô tả cách BEBEGROUP thu thập, sử dụng và bảo vệ dữ liệu cá nhân của bạn khi bạn ứng tuyển hoặc liên hệ qua website này, tuân thủLuật Bảo vệ dữ liệu cá nhân 2025 (Luật số 91/2025/QH15) có hiệu lực từ ngày 01/01/2026 và các văn bản hướng dẫn thi hành.

1. Đơn vị kiểm soát dữ liệu

Bên kiểm soát dữ liệu cá nhân là BEBEGROUP (vận hành các thương hiệu BEBECHIC, BEBEHOUSE, BEBEMAMA). Mọi câu hỏi hoặc yêu cầu liên quan đến dữ liệu cá nhân, vui lòng liên hệ lienhe@bebe.group.

Thông tin về chính sách bảo mật sẽ được cập nhật tại mục này.

2. Dữ liệu cá nhân được xử lý

Khi bạn ứng tuyển một vị trí tuyển dụng, chúng tôi thu thập:

  • Họ và tên
  • Địa chỉ email
  • Số điện thoại
  • Hồ sơ năng lực (CV) và thư ngỏ do bạn tải lên / cung cấp

Khi bạn gửi tin nhắn qua trang liên hệ, chúng tôi thu thập họ tên, email, số điện thoại (nếu bạn cung cấp) và nội dung tin nhắn.

Chúng tôi chỉ thu thập những thông tin cần thiết cho mục đích nêu tại mục 3 và không yêu cầu bạn cung cấp dữ liệu cá nhân nhạy cảm.

3. Mục đích xử lý

  • Đánh giá hồ sơ ứng tuyển và liên hệ với bạn trong quá trình tuyển dụng
  • Phản hồi các yêu cầu, câu hỏi bạn gửi qua trang liên hệ

Dữ liệu của bạn không được sử dụng cho mục đích nào khác ngoài các mục đích trên, trừ khi có sự đồng ý riêng của bạn hoặc pháp luật có quy định khác.

4. Căn cứ xử lý — sự đồng ý

Chúng tôi xử lý dữ liệu cá nhân của bạn dựa trên sự đồng ý mà bạn thể hiện khi tích vào ô đồng ý trước lúc gửi biểu mẫu. Trước khi đồng ý, bạn được biết rõ loại dữ liệu được xử lý, mục đích xử lý, đơn vị kiểm soát dữ liệu và các quyền của mình. Bạn có quyền rút lại sự đồng ý bất kỳ lúc nào; việc rút lại không ảnh hưởng tới tính hợp pháp của hoạt động xử lý đã thực hiện trước thời điểm rút lại.

5. Thời gian lưu trữ và xoá dữ liệu

Hồ sơ ứng tuyển được lưu trong 12 tháng kể từ ngày bạn gửi. Hết thời hạn này, hệ thống tự động xoá cả bản ghi và tệp CV.

Nếu bạn không được tuyển dụng, dữ liệu ứng tuyển của bạn sẽ được xoá khi kết thúc quá trình tuyển dụng, trừ trường hợp bạn đồng ý cho chúng tôi lưu lại trong thời hạn nêu trên để xem xét cho các vị trí phù hợp về sau. Bạn có thể yêu cầu xoá sớm hơn bất kỳ lúc nào (mục 7).

Tin nhắn gửi qua trang liên hệ được lưu trong 12 thángkể từ ngày gửi, sau đó hệ thống tự động xoá.

6. Bên thứ ba và chuyển dữ liệu ra nước ngoài

Website và dữ liệu được vận hành trên hạ tầng điện toán đám mây của Cloudflare, Inc. Do đó, dữ liệu cá nhân của bạn có thể được lưu trữ và xử lý trên hệ thống đặt ngoài lãnh thổ Việt Nam. Chúng tôi thực hiện việc chuyển dữ liệu xuyên biên giới phù hợp với quy định của Luật Bảo vệ dữ liệu cá nhân 2025. Chúng tôi không mua, bán dữ liệu cá nhân của bạn.

Để bộ phận tuyển dụng phản hồi kịp thời, khi bạn nộp hồ sơ, hệ thống có thể gửi một thông báo nội bộ chứa họ tên bạn và vị trí ứng tuyển (không kèm email, số điện thoại hay CV) tới không gian làm việc nội bộ của BEBEGROUP trên nền tảng Lark (Larksuite) — nền tảng này cũng có thể xử lý dữ liệu ngoài lãnh thổ Việt Nam. Bản thông báo nội bộ này là bản làm việc phục vụ liên lạc của bộ phận nhân sự; khi bạn yêu cầu xoá dữ liệu (mục 7), chúng tôi sẽ xoá cả bản thông báo đó.

7. Quyền của chủ thể dữ liệu

Theo Điều 4 Luật Bảo vệ dữ liệu cá nhân 2025, bạn có các quyền sau đối với dữ liệu cá nhân của mình:

  • Được biết về hoạt động xử lý dữ liệu cá nhân của mình
  • Đồng ý hoặc không đồng ý, và rút lại sự đồng ý cho phép xử lý dữ liệu
  • Xem, chỉnh sửa hoặc yêu cầu chỉnh sửa dữ liệu cá nhân
  • Yêu cầu cung cấp, xoá, hạn chế xử lý dữ liệu cá nhân; phản đối việc xử lý
  • Khiếu nại, tố cáo, khởi kiện, yêu cầu bồi thường thiệt hại theo quy định của pháp luật
  • Yêu cầu áp dụng các biện pháp bảo vệ dữ liệu cá nhân của mình

Để thực hiện các quyền trên, vui lòng liên hệlienhe@bebe.group. Chúng tôi tiếp nhận và xử lý yêu cầu của bạn trong thời hạn theo quy định của pháp luật.

8. Bảo mật dữ liệu

Hồ sơ ứng tuyển và CV được lưu trong kho lưu trữ riêng tư, không truy cập công khai. Khu vực quản trị nội bộ được bảo vệ bằng xác thực bắt buộc và phân quyền theo vai trò; mọi lượt truy cập và tải hồ sơ đều được ghi nhật ký. Trường hợp phát hiện sự cố xâm phạm dữ liệu cá nhân, chúng tôi thực hiện thông báo theo quy định của pháp luật.

9. Thay đổi chính sách

Chính sách này có thể được cập nhật. Mỗi phiên bản được đánh số và ghi nhận kèm thời điểm bạn đồng ý, để bạn luôn biết mình đã đồng ý với nội dung nào. Phiên bản hiện tại:2026-07-18, áp dụng từ 18/07/2026.